Seit 2022 geht der Anteil der Leiharbeiter*innen in den Betrieben wieder zurück. Ein gutes Zeichen? Nein! In vielen Fällen sind es unsere Kolleg*innen, die als erstes abgebaut werden, wenn es schlecht läuft. Wir sehen, welche Umbrüche sich in unseren Betrieben vollziehen. Eine schnelle Erholung ist nicht zu erwarten. Unternehmensleitungen werden genau aus diesem Grund auch in Zukunft auf möglichst flexible Arbeitskräfte setzen. Wir wollen uns deshalb damit beschäftigen, welche Möglichkeiten wir als Betriebsräte in Entleihbetrieben haben, Arbeitsbedingungen zu gestalten. Gemeinsam wollen wir Fähigkeiten und Wissen für unser zukünftigen Handeln entwickeln. Deshalb wird uns zusätzlich beschäftigen, welche Veränderungen sich aktuell bei Arbeitgeberverbänden vollziehen und gemeinsam über aktuelle gesetzliche Vorgaben diskutieren.
Themen (u. a.):
- Gesetzliche Grundlagen der Leiharbeit (AÜG)
- Ausgewählte tarifliche Normen und betriebliche Gestaltungsspielräume
- Leiharbeiter*innen im Betrieb – Was tun? Wie vorgehen?
- Neuer Arbeitgeberverband, neue Tarifverträge?! – Informationen zu aktuellen Veränderungen
- Fragen rund um die EU-Entgelttransparenzrichtlinie (EU) 2023/970 im Zusammenhang Leiharbeit
Termin:
02.09. – 04.09.2026
Anreise zwischen 07:00 Uhr – 09:00 Uhr
Start: 09:30 Uhr
Ende: ca. 12:00 Uhr
Kosten:
1.080,– € Seminarkosten (USt.-frei)
240,– € Übernachtung (zzgl. USt.)
275,– € Verpflegung (zzgl. USt.)
Ort:
IG Metall Bildungszentrum Sprockhövel
Otto-Brenner-Str. 100
45549 Sprockhövel
Freistellung:
§ 37 (6) BetrVG und § 179 (4) SGB IX
Seminar Nr.:
S00426360
Referenten:
Christian Iwanowski (Bezirksleitung NRW)
Alexander Mißfeldt (IG Metall Bildungszentrum Sprockhövel)