Vom 19. April 2026 bis 24. April 2026 in IG Metall Bildungszentrum Sprockhövel

Kommunikation und Gesprächsführung für die SBV – Teil 2: Vertiefung

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Seminarnummer

S00026176

Kosten

Übernachtung 600,00 € zzgl Ust.Verpflegung 535,50 € zzgl Ust.Seminarkosten 1.500,00 € Ust. frei

Seminarort

IG Metall Bildungszentrum Sprockhövel

Freistellung

§ 179,4 SGB IX, § 37,6 BetrVG,

Zielgruppe

SBV, Betriebsräte

Kontakt für Rückfragen

Seminarorganisation Sprockhövel: seminare-sprockhoevel@igmetall.de

Beschreibung

Die Aufgaben für Schwerbehindertenvertreter*innen werden immer komplexer. Regelmäßige Gespräche mit Betroffenen und Auseinandersetzungen mit internen und externen Partnern gehören zum Alltag und müssen qualifiziert und kompetent geführt werden.
Mit dem neuen Bundesteilhabegesetz (BTHG) und der UN-Behindertenrechtskonvention hat der Gesetzgeber für die Schwerbehindertenvertretung eine Basis mit vielfältigen neuen Handlungsfeldern geschaffen. Kommunikative Kenntnisse, Methoden und Strategien erleichtern ein professionelles, überzeugendes und souveränes Auftreten.
Das Seminar richtet sich speziell an Schwerbehindertenvertretungen und deren Stellvertreter*innen, um sie umfassend auf ihre Aufgabe im Bereich der Kommunikation vorzubereiten und zu schulen.
Dazu gehören die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Beratungsgesprächen. Die Teilnehmer*innen üben, Instrumente und Techniken zielgerecht und empathisch einzusetzen und mit angemessenen Interventionen zum Ziel kommen. In praktischen Übungen setzen wir uns mit typischen Konflikten aus der Praxis der Schwerbehindertenvertretung auseinander.
Nach diesen Seminaren besitzen die Teilnehmer* innen ein sicheres Basiswissen in den Techniken und den Grundlagen der Kommunikation.

Themen im Seminar

* Grundlagen und Modelle der Kommunikation
* Gestaltung von Beratungssituationen
* Gespräche analysieren, vorbereiten und Gesprächstechniken einsetzen
* eigenes Rollenverständnis erkennen
* Gespräche aktiv gestalten, strukturieren und steuern
* Argumente überzeugend formulieren und zielgerecht anwenden
* schwierige Gespräche erfolgreich führen
* Widerstände, Konfliktursachen und Konfliktarten erkennen und verstehen
* Fallbeispiele im Rollenspiel trainieren
* Teamentwicklung in der SBV fördern
* eigene Widerstandskraft/Resilienz stärken