11. Juli 2022 – 15. Juli 2022 |
BR kompakt – Arbeitszeit – Gestaltungsmöglichkeiten des Betriebsrats |
11. Juli 2022 – 15. Juli 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
11. Juli 2022 – 15. Juli 2022 |
Den Wirtschaftsausschuss sinnvoll nutzen II |
11. Juli 2022 – 15. Juli 2022 |
Fresh-up: Arbeitsrechtswissen auffrischen und aktualisieren |
11. Juli 2022 – 13. Juli 2022 |
Vom Beruf ins Studium: Lern- und Arbeitsstrategien für ein erfolgreiches Studium |
11. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
Besser eingruppieren und Leistung gestalten – ABGESAGT |
11. Juli 2022 – 15. Juli 2022 |
VL kompakt – Transformation aktiv gestalten – Beteiligung organisieren |
18. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
18. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts III |
18. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
Arbeitsstätten ergonomisch gestalten – AuG III B – Teil 2 |
18. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse: Zusammenhänge verstehen – betrieblich aktiv werden |
18. Juli 2022 – 22. Juli 2022 |
Gegen den Strom |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
BR kompakt – Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
BR kompakt – Tarifverträge erfolgreich anwenden und umsetzen |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – Arbeitsfähigkeit erhalten und sichern |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts I |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
Sicher arbeiten mit Maschinen und Anlagen – AuG III B Teil 3 |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
Jugend wird aktiv |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarung mitbestimmen?! ( Entgeltgestaltung II C) |
25. Juli 2022 – 29. Juli 2022 |
VL kompakt – Grundlagen der Tarifpolitik – direkte Kommunikation |
1. August 2022 – 5. August 2022 |
Gesellschaft in Bewegung „Der Weg entsteht beim Gehen“ – Sommerschule 2022 |
3. August 2022 – 5. August 2022 |
Interkulturelle Kompetenz für Betriebsräte – Sensibilität und Handlungsfähigkeit erweitern – ABGESAGT- |
8. August 2022 – 12. August 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
8. August 2022 – 12. August 2022 |
Grundlagen der Gefährdungsbeurteilung (AuG II/1) |
8. August 2022 – 19. August 2022 |
Jugend zwischen Solidarität und Konkurrenz |
8. August 2022 – 10. August 2022 |
JAV – Rhetorik: Gespräche überzeugend führen |
8. August 2022 – 12. August 2022 |
VL kompakt – Transformation aktiv gestalten – Beteiligung organisieren |
15. August 2022 – 17. August 2022 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 2: Das Betriebsratsgremium leiten |
15. August 2022 – 19. August 2022 |
Zukunft innovativ mitgestalten – Betriebswirtschaftliche Grundlagen für den Wirtschaftsausschuss |
15. August 2022 – 19. August 2022 |
Modulreihe Ausbildung zum/zur (Betriebs-)Mediator*in – Modul 1: Grundlagen der Mediation, Übung, Anwendung |
15. August 2022 – 18. August 2022 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 3: Beratungssituationen im betrieblichen Alltag |
15. August 2022 – 19. August 2022 |
Betriebliche Arbeitsschutzorganisation |
15. August 2022 – 19. August 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse: Zusammenhänge verstehen – betrieblich aktiv werden |
22. August 2022 – 24. August 2022 |
ABGESAGT – Führen und Leiten in Zeiten des Umbruchs – Teil 1: Technische und ökonomische Einflüsse des Wandels |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Mit gekonnter Außendarstellung die SBV- Arbeit vermitteln |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Persönliches Einzel-Coaching für Betriebsrät*innen in belastenden Situationen |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Psychische Belastungen ermitteln – beurteilen – verhindern (AuG III C) |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Leistung gestalten (Entgeltgestaltung II B) |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Neuaufteilung der Welt |
22. August 2022 – 26. August 2022 |
Medien, Meinungen, Manipulation |
28. August 2022 – 2. September 2022 |
BR kompakt – Arbeitsbedingungen gestalten |
29. August 2022 – 31. August 2022 |
Modulreihe: Führungskräfte der betrieblichen Interessenvertretung in herausfordernden Situationen unterstützen – Modul 3 |
29. August 2022 – 2. September 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
29. August 2022 – 2. September 2022 |
Den Wirtschaftsausschuss sinnvoll nutzen |
29. August 2022 – 2. September 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts II |
29. August 2022 – 2. September 2022 |
Leistungspolitik und Arbeitsgestaltung in (ganzheitlichen) Produktionssystemen |
29. August 2022 – 31. August 2022 |
Persönliches Einzel-Coaching für Betriebsrät*innen in belastenden Situationen |
29. August 2022 – 31. August 2022 |
Tarifliche Bestimmungen zur Altersteilzeit |
29. August 2022 – 2. September 2022 |
Grundlagen der Gefährdungsbeurteilung (AuG II/1) |
5. September 2022 – 9. September 2022 |
Rhetorik – Modul 2: Erfolgreiche Gesprächsführung |
5. September 2022 – 7. September 2022 |
Scrum Master für Betriebsrät*innen |
5. September 2022 – 9. September 2022 |
VL kompakt – Transformation aktiv gestalten – Beteiligung organisieren |
12. September 2022 – 14. September 2022 |
Verhandlungsführung |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Personalmanagement verstehen – Personalentwicklung mitgestalten (Modul 1) |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Bilanzanalyse leicht gemacht |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Arbeitsrecht für Betriebsratsvorsitzende, Stellvertreter*innen und Freigestellte |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts III |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Gefährdungen durch Gefahrstoffe ermitteln – Baustein 1 |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Besser eingruppieren |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
VL kompakt – Grundlagen der Tarifpolitik – direkte Kommunikation |
12. September 2022 – 16. September 2022 |
Betriebliche Interessenvertretung und wirtschaftspolitische Rahmensetzung |
19. September 2022 – 21. September 2022 |
Kompetent führen ohne Weisungsfunktion |
19. September 2022 – 23. September 2022 |
BR kompakt – Tarifverträge erfolgreich anwenden und umsetzen |
19. September 2022 – 23. September 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
19. September 2022 – 30. September 2022 |
Wie organisiert man politische Lernprozesse – Referent*innenqualifizierung Grundseminar |
19. September 2022 – 21. September 2022 |
Modul 1: Sozial-ökologische Transformation als Aufgabe der Interessenvertretung |
19. September 2022 – 23. September 2022 |
Lärm und Lasten reduzieren – AuG III B – Teil1 |
19. September 2022 – 30. September 2022 |
Jugend zwischen Solidarität und Konkurrenz |
19. September 2022 – 30. September 2022 |
ABGESAGT – Global denken – lokal handeln |
19. September 2022 – 23. September 2022 |
VL kompakt – Transformation aktiv gestalten – Beteiligung organisieren |
21. September 2022 – 23. September 2022 |
Seminar 2: Neue Wettbewerbsstrategien und Geschäftsmodelle in der Industrie |
26. September 2022 – 28. September 2022 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 1: Rechtsgrundlagen und Organisation der Betriebsratsarbeit |
26. September 2022 – 30. September 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
26. September 2022 – 30. September 2022 |
BR kompakt – Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan |
26. September 2022 – 30. September 2022 |
Modulreihe Ausbildung zum (Betriebs-)Mediator*in – Modul 2: Mediation – Praxis im Betrieb, Reflexion, Transfer |
26. September 2022 – 30. September 2022 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 4: Psychische Belastungen und Sucht in der Arbeitswelt |
26. September 2022 – 30. September 2022 |
Arbeitsstätten ergonomisch gestalten – AuG III B – Teil 2 |
28. September 2022 – 30. September 2022 |
Der Körper spricht immer! |
4. Oktober 2022 – 7. Oktober 2022 |
Neueste Rechtsprechung und Gesetzgebung: Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht |
4. Oktober 2022 – 7. Oktober 2022 |
Sicher arbeiten mit Maschinen und Anlagen – AuG III B Teil 3 |
5. Oktober 2022 – 7. Oktober 2022 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 1: Der betriebliche Gesundheitsschutz |
5. Oktober 2022 – 7. Oktober 2022 |
Protokollführung im Betriebsrat |
10. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
10. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
10. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
Zukunft innovativ mitgestalten – Betriebswirtschaftliche Grundlagen für den Wirtschaftsausschuss |
10. Oktober 2022 – 12. Oktober 2022 |
Mobile Arbeit und Homeoffice (Das neue „Normal“?) |
10. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
Jugend zwischen Solidarität und Konkurrenz |
10. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
Leistungspolitik und Datenermittlung (Entgeltgestaltung III) |
10. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
Gegen den Strom |
12. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
Change Management für Betriebsräte – verstehen und gestalten |
12. Oktober 2022 – 14. Oktober 2022 |
Selbstverwaltung in der Sozialversicherung |
17. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
BR kompakt – Arbeitsbedingungen gestalten |
17. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
BR kompakt – Arbeitszeit – Gestaltungsmöglichkeiten des Betriebsrats |
17. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
Referent*innen im Jugendbereich – Grundlagen |
17. Oktober 2022 – 21. Oktober 2022 |
Fit als Referent(in) des Seminars Arbeits- und Gesundheitsschutz I |
24. Oktober 2022 – 26. Oktober 2022 |
ABGESAGT – Führen und Leiten in Zeiten des Umbruchs – Teil 2: Juristisches Rüstzeug für den Umgang mit Restrukturierungen |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Wirtschaftsausschussarbeit in Konzernen und Unternehmensgruppen |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts I |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Rhetorik – Modul 4: Verhandlungen erfolgreich führen |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Gefährdungen und Gefahrstoffe messen und beurteilen – Baustein 2 |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Medienmacht macht Medien reloaded! |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
Besser eingruppieren |
24. Oktober 2022 – 28. Oktober 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse: Zusammenhänge verstehen – betrieblich aktiv werden |
31. Oktober 2022 – 4. November 2022 |
Psychische Belastungen ermitteln – beurteilen – verhindern (AuG III C) |
31. Oktober 2022 – 4. November 2022 |
Politische Mythen entkräften – Positionen und eigene Argumente schärfen |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrats – attraktiv und erfolgreich |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Erfolgreiche Kommunikation will gelernt sein! |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Gesund und Fit trotz Betriebsratsvorsitz |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Protokollführung im Betriebsrat |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 2: Grundlagen und Aufgaben der Reha-Träger |
2. November 2022 – 4. November 2022 |
Personalbemessung und Leistungsregulierung |
7. November 2022 – 9. November 2022 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 3: Offensiv im Betrieb |
7. November 2022 – 11. November 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
7. November 2022 – 11. November 2022 |
Schichtplangestaltung |
7. November 2022 – 18. November 2022 |
Grundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes |
7. November 2022 – 18. November 2022 |
Jugend zwischen Solidarität und Konkurrenz |
7. November 2022 – 18. November 2022 |
Besser eingruppieren und Leistung gestalten |
7. November 2022 – 11. November 2022 |
VL kompakt – Grundlagen der Tarifpolitik – direkte Kommunikation |
7. November 2022 – 11. November 2022 |
Die Entstehung der Arbeiterbewegung als Lernprozess – Industrielle Revolution und Interessenvertretung der Arbeitnehmer im 19. Jahrhundert |
13. November 2022 – 18. November 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
Zentrale Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung – Teilhabepraxis I |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
Organisation der Vertrauensleutearbeit: Aufgaben der VK-Leitung Teil 1 |
14. November 2022 – 16. November 2022 |
Moderieren und Visualisieren – professionelles Arbeiten mit Seminargruppen |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts III |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
VL kompakt – Transformation aktiv gestalten – Beteiligung organisieren |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
Europapolitisches Grundlagenseminar |
14. November 2022 – 18. November 2022 |
Wofür wir streiten wollen: Demokratie, Vielfalt, Solidarität! |
16. November 2022 – 18. November 2022 |
Im Zweifel für den Zweifel – wie umgehen mit Querdenker*innen, Afd und Co? |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
Wir informieren und beteiligen unsere Mitglieder: Aufgaben der VK-Leitung Teil 2 |
21. November 2022 – 23. November 2022 |
Neu im EBR und SE-BR |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
Den Wirtschaftsausschuss sinnvoll nutzen |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
Wirtschaftsausschuss im Zeichen des technologischen Wandels |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
Grundlagen des Arbeitsrechts II |
21. November 2022 – 24. November 2022 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 5: Umsetzung des Teilhabeplans |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarung mitbestimmen?! ( Entgeltgestaltung II C) |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse(Gehörschädigung und Gehörlosigkeit mit Gebärdendolmetscher) |
21. November 2022 – 25. November 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse: Zusammenhänge verstehen – betrieblich aktiv werden |
22. November 2022 – 25. November 2022 |
Jugend zwischen Solidarität und Konkurrenz |
23. November 2022 – 25. November 2022 |
ABGESAGT – Führen und Leiten in Zeiten des Umbruchs – Teil 3: Führen des Betriebsratsgremiums |
28. November 2022 – 30. November 2022 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 2: Das Betriebsratsgremium leiten |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
BR kompakt – Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
BR kompakt – Mitbestimmung und Betriebsratshandeln |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
Bilanzanalyse leicht gemacht |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – Arbeitsfähigkeit erhalten und sichern |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
Agiles arbeiten: ein neues Gestaltungsfeld für den Betriebsrat |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
Leistung gestalten (Entgeltgestaltung II B) |
28. November 2022 – 2. Dezember 2022 |
Betriebliche Interessenvertretung und wirtschaftspolitische Rahmensetzung |
5. Dezember 2022 – 7. Dezember 2022 |
Interkulturelle Kompetenz für Betriebsräte – Sensibilität und Handlungsfähigkeit erweitern |
5. Dezember 2022 – 7. Dezember 2022 |
Datenschutz und Umgang mit Gesundheitsdaten in der SBV |
5. Dezember 2022 – 9. Dezember 2022 |
Modulreihe Ausbildung zum (Betriebs-)Mediator*in – Modul 3: Mediation in der innerbetrieblichen Praxis – Fallbearbeitung |
5. Dezember 2022 – 7. Dezember 2022 |
JAV-Grundlagenseminar – Meine Rolle als Vorsitzende*r |
5. Dezember 2022 – 9. Dezember 2022 |
VL kompakt – Grundlagen der Tarifpolitik – direkte Kommunikation |
7. Dezember 2022 – 9. Dezember 2022 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 4: Verhandlungen beteiligungsorientiert und strategisch führen |
7. Dezember 2022 – 9. Dezember 2022 |
Seminar 3: Werkzeuge und Handlungsoptionen für Betriebsräte |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
BR kompakt – Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
Zukunft innovativ mitgestalten – Betriebswirtschaftliche Grundlagen für den Wirtschaftsausschuss |
12. Dezember 2022 – 14. Dezember 2022 |
Modul 2: Nachhaltigkeit und Beschäftigungssicherung |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
Rhetorik – Modul 1: Überzeugend reden und argumentieren |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
Grundlagen der Gefährdungsbeurteilung (AuG II/1) |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
JAV – Erfolgreich kommunizieren, überzeugen und verhandeln lernen |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
Besser eingruppieren |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
VL kompakt – Ökonomische Grundkenntnisse: Zusammenhänge verstehen – betrieblich aktiv werden |
12. Dezember 2022 – 16. Dezember 2022 |
Neuaufteilung der Welt |
16. Januar 2023 – 19. Januar 2023 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 3: Beratungssituationen im betrieblichen Alltag |
16. Januar 2023 – 20. Januar 2023 |
Gefährdungen durch Schutzmaßnahmen verhindern – Baustein 3 |
23. Januar 2023 – 25. Januar 2023 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 3: Offensiv im Betrieb |
6. Februar 2023 – 8. Februar 2023 |
Modul 3: Veränderung im Betrieb sichern und Belegschaft beteiligen |
6. Februar 2023 – 10. Februar 2023 |
Modulreihe Ausbildung zum (Betriebs-)Mediator*in – Modul 4: Organisations- und Wirtschaftsmediation, Intervision, Supervision und Ausbildungsabschluss |
27. Februar 2023 – 3. März 2023 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 4: Psychische Belastungen und Sucht in der Arbeitswelt |
13. März 2023 – 15. März 2023 |
PowerPack für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter*innen – Teil 4: Verhandlungen beteiligungsorientiert und strategisch führen |
8. Mai 2023 – 11. Mai 2023 |
Ausbildung zum/zur betrieblichen Reha-Berater*in nach SGB IX – Modul 5: Umsetzung des Teilhabeplans |